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机械设备维修考核模板(机械设备维修考核模板下载)

2024-12-19 14:09:12

机械工程师kpi考核指标有哪些

1、机械工程师的KPI考核指标主要包括以下几个方面:生产现场检查次数:机械工程师需要定期对生产现场进行检查,确保设备正常运行,生产过程符合规范。考核指标通常包括检查次数、检查记录等。机械设备完好率:机械工程师需要确保所负责的机械设备完好率达到一定水平,以保障生产顺利进行。

2、其次,机械工程师需确保所负责的机械设备完好率达到一定标准,以保障生产顺利进行。考核指标通常包括机械设备完好率和维修保养台账等。另外,机械工程师还需及时排除机械设备故障,减少停机时间,提高生产效率。考核指标通常包括故障排除时间与故障排除率。

3、例如:针对机械工程师岗位职责的第一条,制定出KPI指标为:在2年内设计出一套非标自动化设备的设计,试样合格率为98%;这就是两个KPI指标。其他几条也是类似这样。

4、工作描述:1,负责原材料采购账务处理及在建工程项目跟踪 2,进行往来账款的核对,编制各种原材料价格分析表 3,编制账龄分析表,及时跟踪支付款项 4,负责相关部门KPI指标的考核,并将结果呈送总经理 5,负责合同整理与保管 6,参与公司全面预算编制与执行 7,参与并跟踪 企业管理 软件用友-U9的上线,最终熟练掌握该软件使用。

5、技能与经验要求:本科或以上学历,具备较好的人力资源、心理学和统计学的相关知识;至少三年大型企业相关绩效考核工作经验,一年以上绩效考核具体操作经验,熟悉BSC、KPI、MBO的理念和实操;思维严谨、缜密,良好的沟通协调能力,可信赖程度高。

农业机械维修工人技术考核办法

1、第一条 为加强农业机械维修行业管理,进一步搞好农业机械维修工人技术考核,贯彻1993年劳动部、农业部共同颁发的《中华人民共和国工人技术等级标准(农业)》,根据《工人考核条例》精神,制定本办法。

2、第七条 农业机械维修企业的技术工人,须经县级以上人民政府农业机械主管部门培训、考核,并取得技术等级证书,方可从事农业机械维修工作。农业机械维修企业技术工人的培训、考核,应当按照《河北省工人考核办法》和《河北省农机维修行业从业人员职业技能鉴定及技术等级(职务)考核的实施意见》办理。

3、三级维修点:能够承担农用汽车、拖拉机、内燃机燃机等农村动力机械、机具的技术保养、故障排除和零星修理等;具备必要的修理拆装工具、量具、钳、焊等修理设备;修理车间面积在50平方米以上;主修工技术水平达到部颁标准三级以上。

煤矿机电维修工考核制度

1、交班人员应如实向接班人员介绍本班设备运行情况,存在的问题,处理情况等,接班人员应按操作规程中规定的内容对设备进行检查,清点工具,备品件有无短缺,双方认为清楚,接班人员应在运行记录上签字。

2、各设备使用单位分管机电工作的机电负责人为本部门机电管理工作的第一责任者,对本部门机电设备的安全运行负责。设备使用单位逐步建立和完善以岗位责任制为中心的各种设备运行、维修保养的管理制度及考核管理办法。做到人人有职责,台台设备有人管,具体工作有安排、有标准、有检查、有考核。

3、安全技术培训,包括对新入矿的工进行培训特殊性工种培训、岗位培训,从提高安全技术知识入手,达到掌握了解所在岗位的技术原理了解有关安全生产方针政策、法规、规程,企业内部的有关岗位的规章制度;学习矿井安全基本知识,了解本岗位事故发生规律、遇到险情能采取应急措施、排除故障等。

4、煤矿的机电工不一定每天都要下井,工作安排和职责决定下井频率。机电工主要负责煤矿机电设备的安装、维护和修理,工作地点可以是井口、井上或是厂房、办公室等。如果井下设备故障需维修,则机电工需要下井。通常情况下,定期进行井下检查和维护是必要的,但具体次数依煤矿情况和工作计划而定。

5、煤矿机电设备三检是日检、周检、月检。日检是每日由专职机电、机修工对主副井绞车的各部件进行全面检查维修。周检是各电气设备内部具体检查、测绝缘、打磨接触端子、紧固接线、爱护试验。月检是使用中的防爆电气设备的防爆性能检查,由机电科组织每月检查一次。